2024欧洲杯买球入口官方网站按照要求，中國中小企業(yè)發(fā)展促進中心、教育部學生服務與素質發(fā)展中心協(xié)調組織開展線上直播帶崗等活動，中國中小企業(yè)服務網、國家大學生就業(yè)服務平臺設立網上百日招聘活動專區(qū)，發(fā)布招聘會活動信息和就業(yè)崗位信息。智聯(lián)招聘、前程無憂、BOSS直聘、獵聘網、國聘網、實習僧網設立百日招聘活動專欄，為中小企業(yè)和高校畢業(yè)生提供優(yōu)惠服務包。相關單位和招聘平臺共同做好中小企業(yè)招聘信息和高校畢業(yè)生求職信息發(fā)布對接工作。

還應加強服務支持。各地中小企業(yè)主管部門和高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門可因地因校制宜，創(chuàng)新開展線上對接、入校招聘、入企體驗、直播帶崗等活動，鼓勵在高校資源豐富、中小企業(yè)數(shù)量較多的省(區(qū)、市)開展特色專場招聘會，提高高校畢業(yè)生與中小企業(yè)對接成功率。各地中小企業(yè)主管部門結合本地區(qū)院校分布、高校畢業(yè)生就業(yè)意向等情況，推薦優(yōu)質中小企業(yè)與高校畢業(yè)生對接。

百日招聘活動期間，有條件的中小企業(yè)主管部門要組織建立中小企業(yè)招聘信息庫或推廣使用網上百日招聘活動專區(qū)招聘信息庫。各地高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門要認真梳理匯總有就業(yè)需求的高校畢業(yè)生信息，推動與本地區(qū)中小企業(yè)招聘信息庫對接。

此外，要開展實習培訓。各地中小企業(yè)主管部門和高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門要加強工作協(xié)同，通過就業(yè)指導、崗前培訓、進企實習等形式增進學生與企業(yè)雙向了解，使學生更快適應企業(yè)崗位需求。各地中小企業(yè)主管部門要積極組織有吸納畢業(yè)生實習意愿和條件的企業(yè)發(fā)布實習崗位信息，各地高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門要加強畢業(yè)生實習期管理，確保實習工作有序開展。

同時，各級中小企業(yè)主管部門和高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門及時將本通知轉發(fā)至本行政區(qū)域內下轄單位，并在本單位門戶網站設置活動鏈接，組織省(區(qū)、市)中小企業(yè)公共服務平臺和高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門就業(yè)網站、高校網站積極參與，在網站首頁設百日招聘活動專版頁面鏈接，運用新媒體等多渠道進行宣傳，廣泛動員中小企業(yè)、高校畢業(yè)生等及時注冊使用平臺，發(fā)布崗位、投遞簡歷。